陈佐才牧师曾提及牧羊人与羊的比喻在现今教会中未必适切，因为对于一个初出道的牧者，面对人生经验丰富的长执，其实况是刚好相反。当我初出道回母堂事奉时，深得许多年长执事的关顾，送书、送物件、赠医施药。其中有我小学的老师，也有我小学老师的老师。近来情况开始有变，因为几位新按立的年轻执事，都是我在青年团契时代一起成长的兄弟班。
牧者与长执之间应有怎样的关系呢？从我们教会的理解，牧师与执事或长老都是受按立的终身圣职，都有牧养教会的责任。分别在于前者是全职事奉，是教导牧职（Teaching ministry）；后者是义务性质，是治理牧职（ruling ministry），但都一起作同工队工，一起牧养教会。
执事或长老，在许多方面或许比牧者优胜，包括：人生阅历、社会经验、专业知识，行政管理，所以对教会都有很大贡献。但牧者在教会事工方向、属灵领导、圣经教导等方面，亦扮演重要角色，也是他们的专长。实际上执事都很放心及顺服牧者在属灵方面的领导，常说：「牧师，你们决定吧！」虽然这样办起事来较容易方便，但分工有余，合作不足，并且在会议桌上讨论的多，彼此分享交流的少。
今年年初我们为四位准执事举办首次候任执事退修会，其中反应不错，甚愿在此分享。当中有短诗、主任牧师的信息、资深牧长与执事分享、默想、分享生命及前瞻等项目。大家都能作深入沟通，分享自己生命历程、内心世界、有血有泪的故事，并一起为教会“发梦”，前瞻远象。而且大家都愿意把这经验延伸，希望日后定期举办执事退修会，多作彼此分享交流。现在执事会除了例会外，有事工交流及一起学习的时间，亦有一起晚膳及探访各执事府上的安排，相信必能发挥更大之团队精神，牧养上帝的教会。